Oferta UV vacantes a docentes
Siete para académicos de tiempo completo y dos para técnicos académicos en deportes
Édgar Escamilla
Poza Rica
La Dirección General de Comunicación Universitaria de la Universidad Veracruzana dio a conocer las convocatorias para ocupar Plazas de Tiempo Completo como Docente, Investigador o Técnico Académico; de las cuales, nueve beneficiarán a la región Poza Rica-Tuxpan, con lo que se abatiría 90 por ciento del rezago existente de vacantes por jubilación o fallecimiento.
Al respecto, el secretario general del Fesapauv, Juan Roberto Mateos Crespo, informó que serán siete las plazas para académicos de tiempo completo y dos para técnicos académicos en deportes.
De acuerdo con las negociaciones sostenidas con las autoridades universitarias en febrero pasado, en marzo la UV hizo pública la convocatoria para cinco plazas de tiempo completo para la región, a las que se suman las aprobadas recientemente el 14 de mayo, en las que se incluyen vacantes de las cinco regiones universitarias.
De estas, dos son para la facultad de Trabajo Social, dos para Enfermería, una para Medicina, otra más para Psicología, así como una para comunicaciones y electrónica; generando un avance de 90 por ciento de plazas vacantes por jubilación y fallecimiento.
Destacó que durante su gestión, se han logrado 300 plazas de tiempo completo, la máxima categoría que pude aspirar un docente en la Universidad Veracruzana.
Las reglas de la convocatoria se encuentran disponibles en la página oficial de la universidad y la entrega de documentación deberá realizarse antes del cinco de junio. Posteriormente participarán en el examen de oposición de acuerdo a la guía, también disponible en la página www.uv.mx
Detalló que la convocatoria de las plazas se encuentra abierta a docentes de otras universidades del país y del extranjero, lo que dará una mayor competitividad al proceso y será el merito académico el que defina el resultado.
“El sábado pasado se entregaron reconocimientos a académico con doctorado, ahora esperamos que las plazas se queden entre los agremiados, pero tienen que entrar en una competencia a nivel nacional e internacional”, dijo.
En el proceso de marzo, una de las convocatorias se declaró desierta porque los concursantes no alcanzaron el puntaje mínimo de 380 puntos que se exigía; concurso en el que se destaca además de la docencia, las actividades de investigación, tutorías, gestión y publicaciones de calidad arbitradas por Conacyt.