Docentes universitarios rechazan “tope” salarial
-Gobierno federal busca “controlarlos”
Por María Elena Ferral
El secretario regional de la Federación Estatal de Sindicatos y Agrupaciones del Personal Académico de la Universidad Veracruzana, zona Poza Rica-Tuxpan, Juan Roberto Mateos Crespo, manifestó que “el FESAPAUV está en contra del tope salarial que impuso el Gobierno Federal para controlar los aumentos de sueldos del personal de todas las universidades públicas del país, reiterando que esa medida perjudica a los docentes, porque es mínimo el incremento salarial y las prestaciones económicas que les permiten tener mientras los gastos, causados por la inflación, son mayores”.
El entrevistado explicó que “las Secretarías de Educación Pública -SEP- y de Hacienda y Crédito Público -SHCP-, ordenaron a las instituciones educativas que aplicaran como tope máximo de alza de remuneraciones el 3.4 por ciento; mientras que de prestaciones laborales solo sea del .99 por ciento; este planteamiento no refleja la inflación del 5.6 por ciento que reportó el Banco Nacional de México (Banxico) y que solo corresponde a la canasta básica, pues también hace falta cuantificar los costos que generan los aumentos constantes de la gasolina, productos y servicios”, subrayó.
El dirigente de los maestros de la UV insistió en que “nunca hemos estado de acuerdo en los topes salariales que pone el gobierno, porque no reflejan la realidad de la inflación que se tiene, pues ese tope se lo fijaron a todo mundo que tiene revisión contractual o salarial”, por lo que ante esta situación, Mateos Crespo consideró que “se requiere un cambio en la política económica y que eliminen esos topes salariales”, y reiteró su rechazo al tope salarial que se pretende imponer.